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【云龙关注】云龙县圆满完成村(居)民委员会换届选举工作

来源于: 发布时间:2021-02-07 09:36 发布人:云龙管理员

2月1日至2月6日,我县90个村(社区)全部圆满完成村(居)民委员会换届选举工作,产生新一届村(居)民委员会成员456名,其中主任90名,副主任108名,委员258名;党员359名,占78.7% ;妇女181名,占39.7%;少数民族424名,占93%;35岁以下159名,占34.9%;高中中专以上学历294名,占64.5%。


村(居)民委员会主任中女性13名,占14.4%,村民委员会成员中女性158名,占38.3%,居民委员会成员中女性23名,占52.3%。


90个村(社区)干部中均有一名35岁以下的年轻干部。


至此,村(社区)“两委”换届选举工作圆满完成,同时70个村(居)务监督委员会完成推选工作。新一届班子结构全面优化、队伍质量全面提升、干事能力全面增强,为巩固脱贫攻坚成果,全面接续推进乡村振兴增添新动能。


加强领导,持续扣紧“责任链”




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强化统筹指挥。县委坚持把做好村(社区)“两委”换届作为当前基层党建工作的首要政治任务和“一把手工程”。县级领导坚持靠前指挥,县委书记多次率队深入乡镇对村(社区)“两委”换届选举组织领导、人选资格、政策宣传、换届纪律等工作开展情况进行调研和指导。召开工作推进会6次,定期、不定期研究分析换届进展情况,对阶段性工作进行重点部署。县级指导组及纪律督查组、乡镇驻村工作组,县乡联动、同频推进、全程把关,全面分析研判各乡镇选情村情民情,指导制定应急预案,明确工作职责,细化处置措施。


坚持力量下沉选举当日,县领导深入挂包乡镇现场督导,89个县级部门挂钩部门、11个县换届指导组及纪律督查组、11个乡镇党委、90个乡镇工作组、352名驻村工作队员全部下沉村组、一线参战,全面督导、支持配合村(居)委会换届选举工作,确保选举流程规范、风清气正。


确保依法依规。制发村(居)民委员会换届选举指导手册、工作流程图、倒排时间表,细化选举日程表,推动工作及时规范。大会选举前围绕政策、程序、纪律三个方面,分阶段分层级培训换届工作人员102场次,熟悉工作流程,确保换届工作组织到位、指导到位、掌握到位,政策落实到位。


严把标准,如实画出“民意图”




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依法确定候选人。本次换届选举全县共提名产生736名村(居)民委员会候选人,除在村(社区)党组织换届中已联审合格的外,县级联审小组18个部门在乡镇初审基础上,对标“五不准”“十二不宜”标准,对390名候选人进行县级联审,坚决把不符合候选人资格条件的1人挡在门外,确保候选人资格条件过硬。


有效提升参选率。对照选民登记条件,明确登记对象、登记方法,按照“不错不漏不重”的原则,做好选民登记和公布,全县完成选民登记160320人。充分利用传统媒体和新媒体平台,线上宣传与线下讲解相结合进行广泛深入宣传,提高选民对换届政策、重要意义以及选举时间、地点的知晓率,增强广大选民参加选举的热情。严格落实换届程序,全县设中心会场90个,分会场681个,参加投票选民151601人,参选率95%。


组织选好“带头人”。村(居)民委员会主任90名中,党员87名,占96.7%;妇女13名,占14.4%;少数民族85名,占94.5% ;35岁以下21名,占23.3% ;平均年龄43岁,大中专以上学历73名,占比81.1 %。新一届班子结构更加优化合理,呈现出“一降一升”的可喜变化,真正选出了群众认可、实绩突出、作风硬派的带头人队伍。


规范程序,精准亮出“组合拳”




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守好“主阵地”。会前再次核定参选人数、工作人员、秘密写票处等关键环节;整合镇派出所、乡镇纪委等部门力量,每村选派1个选举秩序工作组,盯住每一个细节、每一个流程,坚决做到法律法规不变通、政策执行不走样、程序步骤不出错,确保选举程序合法有效。


筑牢“防疫线”。制定《云龙县村(社区)“两委”换届期间新冠肺炎疫情防控工作预案》,同时逐村制定疫情防控方案,细化会场布置等具体环节防疫措施。选举现场严格落实会场消毒、健康监测、分组投票、“亮码+测温”等疫情防控措施,确保疫情防控和换届选举两不误。


织密“监督网”。把严肃换届纪律与换届工作同部署、同要求、同落实。进行“24小时”网络舆情监控并实行“零报告”制度,及时处理信访举报及网络舆情事件,严肃查处扰乱换届选举的各种违规违纪行为,为换届选举保驾护航。


乘势而上,用心书写“后半章”




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积极稳妥做好后续工作。在村(居)民委员会换届选举工作结束后,组织好换届档案整理归集、印章移交、变更法人信息、换发统一社会信用代码证等工作。同时,以春节契机,对正常离任村组干部进行走访慰问,做好离任村组干部思想工作,引导他们继续为村(社区)建设建言献策、发挥余热。


加快推进配套组织建设。村(居)民委员会换届完成后,加快推进其他配套组织换届工作,确保做到会议环节不减少、程序不走样、衔接严丝合缝,确保配套组织选举顺畅,投票规范、气氛和谐、结果圆满。


开展新任班子培训工作。及时着手进行新一届村“两委”班子成员培训的相关准备工作,进一步增强其发展经济、带领群众致富的能力,为提升基层党建和服务经济社会发展水平奠定坚实的基础,做实乡村振兴的后半篇文章。



文图:县换届办 杨雪姣

本期编辑:杨建萍

审      核:尹剑斌  吴建平

投稿邮箱:yljryl@163.com

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