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来源于： 发布时间：2013-12-20 00:00 发布人：
——县纪委“干群心连心”教育实践活动向纵深发展
（《今日云龙》通讯员 李菊美） 按照县委的统一安排部署，县纪委监察局高度重视，心系师井村的发展、群众的冷暖，群策群力，结合实际，精心组织，真连心、连真心，按照“三进、三实、三提高”的要求，深入开展“一建五送”、“一连五要”活动，做到规定动作不走样、自选动作有创新，以“抓教育，提素质；抓项目，强后劲；抓联动，促发展；抓作风，强落实”为重要举措，进一步深化“干群心连心”教育实践活动。
加强领导，精心筹备。一是强化领导，及时成立工作机构。形成书记总负责，副书记具体抓，委室细化抓的分级负责、层层抓落实的工作格局。二是宣传动员，调查摸底。召开动员大会，明确目标任务，由委局领导带队深入挂钩村组和农户，宣传政策，掌握村情，了解民意。在此基础上，选准选好联系户，共确定100户群众作为委局机关干部职工的联系户。深入开展走访活动，组织全体干部职工驻村入户开展“一对一”走访联系活动。三是集思广益，群策群力。多次召开全体干部职工参加的村情民情分析会，提思路、献计策、谋发展。
“一建五送”促发展，“一连五要”暖民心。一是发放干群连心卡100张，制作了“干群心连心”公示栏2块，协助挂钩村制作了“三公开”公示栏3块，公示了相关信息和工作进展情况。制定村规民约13条，在村民议事点绘制了5幅廉政文化墙，进一步加强和规范了农村党风廉政建设工作，自觉接受广大干部群众的监督；二是送政策、送科技、送文明新风。共开展政策法规宣讲11场次、科技培训1场次、文明新风活动2场次，对全县村务监督委员会主任集中进行了政策法规和业务知识培训，进一步规范健全村务监督各项工作；三是结合村情制定发展项目计划12个，落实项目资金1300多万元；四是开展走访慰问活动。共走访慰问贫困学生和贫难党员、群众62人，发放慰问款物10000余元。补助挂钩村和基层工作经费55000元,干部职工个人共捐款9525元，让基层干部和群众真正感受到了党和政府的关怀和温暖，既历练了干部，又解决了民困，凝聚了民心，推进了工作；五是开展入户帮扶和民情恳谈活动。活动期间，全体干部职工共进农家215人/次、住农家125人/天、参与农业生产活动108人/次、开展了体验式劳动2场/次，召开民情恳谈会24场/次、解决实际问题25件。六是开展“驻村办公日”和随机调研活动。活动期间共确定了3天“驻村办公日”，分别由委局领导带队，深入村组、街场现场办公，做到办公场所设在“村上”、业务办到“家里”、服务延伸到“地头”。组成三个随机调研组，开展随机调研10场/次，形成调研报告8篇。
以项目建设为抓手，强基础、促成效。协调整合部门力量，县乡村“三级联动”，以基础设施建设、村容村貌整治、扶贫安居建设、产业培植、生态环境建设等为重点，着力加大项目落实和推进力度。共协调整合项目12个，落实项目资金1300多万元，通过这些项目的实施，使师井村的水、电、灯光亮化、村庄绿化美化、道路硬化等基础设施得到了很大改善，经济林果、畜种改良、蔬菜药材种植等支柱产业得到重点培植，农村环境得到进一步整治，改善了村容村貌，提高了群众生产生活水平，增强了发展后劲。
以“村企共建”为突破，实现村企互惠双赢。积极探索“村企共建”新路子。通过共建理念、共建文化、共建机制，加强对企业和周边群众的管理，逐步实现企业增效、财政增长、群众增收的互惠双赢局面。强化村企共建机制建设，规范用工制度，建立奖惩约束机制、融资机制、乡村两级和企业三方联系会议制度；加强企业周边农村发展，解决当地群众用工问题，在企业周边大力发展服务业；发挥企业协调带动作用，通过“公司＋基地＋农户”、“公司＋村委会＋农户”等多种形式扶持结对村发展种植、养殖业，为群众增收致富广开门路，逐渐呈现出企业和村组互惠双赢的局面，银铜矿企业于10月顺利恢复生产运营。
强化督促检查，扫“四风”、抓作风、树新风。采取随机调研、明查暗访、专项整治、召开工作推进会等形式，加大对各项工作的督促检查力度，强化各项措施的落实，专项整治狠刹“慵懒散慢玩浮”和“四风”问题，切实把强化工作执行作为作风转变的重要切入点，以实实在在的行动推动活动的顺利开展。在全县范围内共开展随机调研10场/次、明查暗访26场/次，发现和整改问题16个，行政问责党员干部11人。
编辑：冬剑
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